Ogłoszenia o naborze

Czosnów, dnia 07.11.2025 r.

Kierownik Dziennego Domu „Senior+” w Czosnowie

ogłasza nabór kandydatów na stanowisko:

GŁÓWNY KSIĘGOWY / GŁÓWNA KSIĘGOWA

w Dziennym Domu „Senior+” w Czosnowie

Na podstawie art. 7 pkt 3, art. 11 i art. 13 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1135) oraz Zarządzenia nr 2/2025 Kierownika Dziennego Domu „Senior+” w Czosnowie z dnia 6 listopada 2025 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu naboru pracowników na wolne stanowiska urzędnicze w tym kierownicze stanowiska urzędnicze w Dziennym Domu „Senior+” w Czosnowie, Kierownik Dziennego Domu „Senior+” w Czosnowie ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze:

Stanowisko: Główny Księgowy / Główna Księgowa

Dzień rozpoczęcia pracy: styczeń 2026 r.

Wymiar czasu pracy: 1/2 etatu

Rodzaj umowy: umowa o pracę

I. Wymagania niezbędne

Kandydat musi spełniać wymagania określone w art. 54 ust. 2 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz.U. z 2025 r. poz. 1483), tj.:

1. Posiada obywatelstwo polskie.
2. Ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych.
3. Nie była skazana prawomocnym wyrokiem za przestępstwo przeciwko mieniu, dokumentom, obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych, samorządowych oraz za przestępstwo skarbowe.
4. Spełnia jeden z poniższych warunków kwalifikacyjnych:
   • ukończyła ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiada co najmniej 3-letnią praktykę w księgowości, lub
   • ukończyła średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada co najmniej 6-letnią praktykę w księgowości, lub
   • jest wpisana do rejestru biegłych rewidentów, lub
   • posiada certyfikat księgowy, o którym mowa w przepisach o rachunkowości.

II. Wymagania dodatkowe

• znajomość przepisów: ustawa o rachunkowości, ustawa o finansach publicznych, ustawa o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych, ustawa o samorządzie gminnym, ustawa Kodeks pracy, ustawa Prawo zamówień publicznych, ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych, przepisy podatkowe,
• umiejętność obsługi programów finansowo-księgowych (np. Bestia, Progman, Rewizor, Płatnik, Excel),
• doświadczenie w jednostkach budżetowych,
• sumienność, dokładność, komunikatywność, odpowiedzialność.

III. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku

1. Prowadzenie rachunkowości jednostki zgodnie z obowiązującymi przepisami.
2. Nadzór nad gospodarką finansową Dziennego Domu „Senior+” w Czosnowie.
3. Sporządzanie planów finansowych, sprawozdań budżetowych i finansowych.
4. Kontrola zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym.
5. Prowadzenie ewidencji księgowej i rozliczeń z ZUS, US, kontrahentami.
6. Przygotowywanie dokumentacji dla organów nadzorczych i kontrolnych.
7. Współpraca z Wójtem Gminy oraz jednostkami organizacyjnymi gminy.
8. Opracowywanie planu wydatków na każdy rok budżetowy.
9. Opracowywanie projektów przepisów wewnętrznych dotyczących prowadzenia rachunkowości.
10. Wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi, w tym środkami pozabudżetowymi.
11. Sporządzanie miesięcznych, półrocznych i rocznych sprawozdań, bilansów i zestawień.
12. Dokonywanie przelewów drogą elektroniczną.
13. Przestrzeganie przepisów o ochronie danych osobowych.
14. Prowadzenie na bieżąco ksiąg finansowych.
15. Kontrola dokumentów finansowo-księgowych pod względem formalno-rachunkowym.
16. Zatwierdzanie do wypłat dokumentów rachunkowych, dekretowanie oraz należyte ich przechowywanie.
17. Terminowe sporządzanie bilansu rocznego.
18. Prowadzenie na bieżąco ksiąg inwentarzowych.
19. Terminowe i prawidłowe dokonywanie rozliczeń finansowych.
20. Przeprowadzanie i rozliczanie inwentaryzacji w obowiązujących terminach.
21. Kontrola prawidłowości i terminowości sporządzania listy płac, zasiłków, rozliczenia składek ZUS i innych potrąceń z listy płac.
22. Prowadzenie rozliczeń z Urzędem Skarbowym.
23. Rozliczanie środków z ZFŚS.
24. Wykonywanie innych niewymienionych wyżej zadań, które z mocy prawa lub przepisów wewnętrznych, wydanych przez Kierownika jednostki, należą do kompetencji Głównego Księgowego.

IV. Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku

1. Miejsce pracy: Dzienny Dom „Senior+” w Czosnowie przy ul. Rolnicza 21, 05-152 Czosnów, biuro mieści się na parterze budynku, posiadającego podjazd dla wózków inwalidzkich.
2. Ciągi komunikacyjne umożliwiają poruszanie się wózkiem inwalidzkim. Toaleta jest dostosowana do osób poruszających się na wózku inwalidzkim.
3. Stanowisko pracy związane jest z pracą administracyjno-biurową przy komputerze, obsługą urządzeń biurowych, rozmowami telefonicznymi, przemieszczaniem się w budynku.
4. Większość czynności jest wykonywana w pozycji siedzącej.
5. Wymiar czasu pracy: 20 godzin tygodniowo (w przypadku osób niepełnosprawnych, zgodnie z odrębnymi przepisami).

V. Rekrutacja i zatrudnienie osób niepełnosprawnych

W miesiącu poprzedzającym datę ogłoszenia naboru wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Dziennym Domu „Senior+” w Czosnowie w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych nie przekroczył 6%.

VI. Wymagane dokumenty

1. Curriculum vitae.
2. List motywacyjny.
3. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
4. Kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie, posiadane kwalifikacje lub umiejętności.
5. Kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe.
6. Oświadczenie kandydata o obywatelstwie polskim.
7. Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych.
8. Oświadczenie kandydata o zdolności do czynności prawnych.
9. Oświadczenie kandydata o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
10. Oświadczenie kandydata o nieposzlakowanej opinii.
11. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie przekazanych danych osobowych innych niż wymienione w art. 22¹ §1 i 3 Kodeksu pracy, w związku z ubieganiem się o zatrudnienie, z wyjątkiem danych osobowych, o których mowa w art. 10 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO).
12. Oświadczenie kandydata dotyczące ochrony danych osobowych.
13. Kserokopia dokumentu potwierdzającego stopień niepełnosprawności – jeśli dotyczy.

VII. Termin i miejsce składania dokumentów

Termin składania: do dnia 21 listopada 2025 roku do godziny 14:00.

Sposób składania dokumentów aplikacyjnych:

W zamkniętej kopercie osobiście w godzinach pracy urzędu (pokój nr 35) lub listownie (decyduje data wpływu do jednostki) na adres:

Urząd Gminy Czosnów
ul. Gminna 6
05-152 Czosnów

Prosimy o dopisanie na kopercie:

„Nabór na stanowisko Główny księgowy / Główna księgowa – Dzienny Dom Senior+ w Czosnowie”

Prosimy o podanie na dokumentach aplikacyjnych numeru telefonu kontaktowego w celu powiadomienia o terminie (godzinie) zgłoszenia się kandydatów na selekcję końcową.

VIII. Informacje dodatkowe

• Aplikacje, które wpłyną do Urzędu Gminy w Czosnowie niekompletne lub po wskazanym terminie nie będą rozpatrywane.
• Informacja o wynikach naboru zostanie podana do publicznej wiadomości niezwłocznie po przeprowadzeniu postępowania konkursowego poprzez wywieszenie na tablicy informacyjnej Urzędu Gminy Czosnów oraz zamieszczenie w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy Czosnów.

Kierownik Dziennego Domu „Senior+”
w Czosnowie

/-/ Magdalena Zakrzewska